dit is wat teams ervan vonden die u voor zijn gegaan
rijksoverheid
Wat is je het meest bijgebleven van de teamdag?
‘Dat was toch het onderdeel anders kijken naar kunst. Onder begeleiding van trainer en kunstenares Leonie Mijnlieff werden we als team rond een schilderij van Jan Steen gezet. “Beschrijf maar eens wat je ziet”, was de opdracht. Dat bleek enorm uiteen te lopen. Verschillende perspectieven en persoonlijkheden zorgden ervoor dat teamleden “het plaatje” heel anders zagen. Hetzelfde komen we in de dagelijkse praktijk tegen. Daar willen de mensen van contractmanagement vooral door en niets wijzigen, zodat we onze planning halen. De collega’s van omgevingsmanagement willen juist ruimte om tegemoet te kunnen komen aan wensen van stakeholders.
De oefening toonde ook aan dat je met zijn allen veel meer informatie naar boven haalt en veel creatiever bent dan je in je eentje ooit zou lukken. Je merkt dat sommige collega’s de grote lijnen zien, terwijl anderen juist oog voor detail hebben. Allemaal inzichten die we kunnen gebruiken tijdens het werken aan het project.’
Klik hier voor het hele verslag en de bevindingen van het team van Rijkswaterstaat.
" Leonie wist een bepaalde openheid te creëren waardoor iedereen ook daadwerkelijk een bijdrage leverde"
"Je kijkt eigenlijk op een mindful-achtige manier naar het kunstwerk, omdat je door de vragen steeds in het hier en nu wordt getrokken."
"Je leert de mensen in de groep op een andere manier kennen."
"Samen met een groep en museum in en slechts een paar werken intenser bekijken en bespreken levert je echt andere inzichten op". Het is luchtig en tegelijkertijd intenser en het geeft je energie. Leonie coördineert dat aangenaam en professioneel. Juist faciliteren is een mooi en leuk groepsproces. De groep helpt elkaar namelijk nieuwe dingen te ontdekken. Een echte aanrader!!
"Toch weer een keer de realisatie dat iets vanuit meerdere invalshoeken bekeken kan worden en de noodzaak daartoe."
organisaties die u voorgingen:
informatie:
Wilt u meer weten over wat de "Effectief Samenwerken" of het "Verander Management" voor uw organisatie kan betekenen? Bel of mail gerust met vragen.